Afwisseling, uitdaging en gezelligheid: dat is wat je bij ons mag verwachten!

Binnen de Dolfijn, en Heer Bommel verzorgen wij op dit moment dagelijkse, deels gezamenlijke, activiteiten voor 8 cliënten met een ernstige tot matige beperking in de leeftijd van 21 tot 75 jaar. Diversiteit en afwisseling is waar de groepen bekend om staan. De ontwikkelingsleeftijd maar ook de ondersteuningsbehoefte is zeer uiteenlopend. Wij werken vanuit de Triple-C methode. Naast de verstandelijke beperking is er bijkomende problematiek als autisme, angststoornissen, hechtingsproblemen en psychische problematieken. Bij meerdere cliënten is de begeleiding individueel ingestoken; echter de dagelijkse groepsactiviteiten blijven de rode draad. Activiteiten vinden zowel binnen als buiten plaats. Hierin wordt altijd per moment gekeken naar wat de cliënt aankan en waar de behoefte ligt.

Een betekenisvolle dag bieden aan de cliënten! Hierin kijken we anders naar probleemgedrag en jouw onvoorwaardelijke ondersteuning als begeleider is cruciaal in de relatieopbouw met de cliënt. We hanteren de methode Heijkoop om ‘ontdekkend’ te kijken naar onze cliënten, waarin je open staat om begeleidingsstijlen daar waar nodig aan te passen. Daarnaast spelen we in elke nieuwe situatie adequaat in op de zorg- en begeleidingsvraag door scherp te observeren en door communicatie richting cliënten in het hier en nu te houden.

Jij weet de juiste verhouding tussen arbeidsmatige werkzaamheden, ontspanning en bewegen te vinden en te houden. Je bent transparant in je begeleiding, zodat de cliënt bij jou weet waar hij aan toe is. Je brengt structuur en duidelijkheid gedurende de dag en kan richting geven. Bij verstoring van de balans en het missen van overzicht kan agressie ontstaan. Deze spanningsopbouw houd je goed in de gaten. Je houdt het lijntje met de cliënt, observeert en zorgt voor een rustige en geduldige benadering. Hierin speelt afstand en nabijheid een belangrijke rol. Je straalt rust en evenwicht uit en weet daarnaast een prettige sfeer neer te zetten.

In de schaarste binnen de zorgsector willen we een eerlijke en aantrekkelijke vacature stellen, waarin je naast dagbesteding ook binnen wonen zult gaan werken. Jouw basis is het werken binnen de dagbesteding, daar zul je het grootste deel van jouw contracturen gaan werken. Echter een deel van je uren zal je gaan draaien binnen een woongroep waarvan cliënten gebruik maken van de dagbesteding. Denk hierbij aan het eerder starten binnen wonen of eindigen van je dagbestedingsdienst op wonen en een enkele keer een weekend en/of een volledige dienst op wonen. Op deze manier kunnen we als werkgever een volwaardiger dienstenpatroon bieden.

De functie

  • Je ondersteunt, begeleidt en stimuleert de cliënten bij het vormgeven van de tijdsbesteding;
  • Je ondersteunt de coördinerend begeleider agogisch B bij het opstellen van het werkplan en werkt aan de hand van werkdoelen zoals beschreven in het (digitaal) cliëntendossier;

Wat breng je mee?

  • Een afgeronde zorggerichte of agogische opleiding op minimaal kwalificatieniveau 3 of 4.
  • Wij zoeken een enthousiaste en gedreven begeleider met ervaring, iemand met een proactieve werkhouding, daadkrachtig is en om kan gaan met moeilijk verstaanbaar gedag, open staat voor feedback en zich goed kan inleven in de doelgroep. 
  • Een positieve, nuchtere houding.

Wat krijg je van ons?

  • Een afwisselende baan in een jong en dynamisch team van gemiddeld 28 uur per week.
  • Een deel daarvan werk jij binnen dagbesteding. Een deel daarvan werk je binnen een betrokken woongroep.
  • Een salaris van min. € 2.727- / max. € 3.678,- (FWG 40) bij een fulltime dienstverband conform de CAO Gehandicaptenzorg.Een stabiel, ervaren, dynamisch en open team.
  • Een contract voor onbepaalde tijd

Procedure
Je kunt reageren op deze vacature tot 12 december.
Aansluitend worden de reacties beoordeeld en volgen de gesprekken.
De gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 17 december of donderag 19 december.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Melanie Oostlander, teammanager; telefoon 06-20246856.

Over de inhoud van de werkzaamheden kun je contact opnemen met de Dolfijn (0884306276) en de heer Bommel (0884306272)